このセミナー・イベントは開催終了しました
優秀な人材採用、諦めていませんか？
昨今は求人を出せば応募が来る、という状況ではなくなっています。
また、無事に採用できても、退職代行などを使われ短期間で辞めるケースが増えてきています。
「求人を出したが応募が来ない！」
「短期間で退職してしまった…」
「若い求職者の動向が分からない」
今回、採用方法・人材不足でお悩みの経営者・採用担当の方のために、採用ノウハウを解説。
採用の改善と、入社後のアフターフォローを知っておき、会社の未来を創る人材を獲得しましょう！
こんな方におすすめ
- 採用の成功事例を知りたい方
- 人材紹介会社への依存度を下げたいと考えている
- 低コストで採用したい
- 入社後の定着率を上げたい
- 求職者の求めているもの、気持ちをもっと知りたい
セミナー内容（定員6名）
- 求職者が会社に求めるもの・動向
- 無料求人の効果的な使い方
- 応募数を増やす具体的な方法、仕組み
- 定着率の向上
| 開催日 | 8月29日（木） 15:00〜17:00 |
| イベント会場 | 三崎経営労務事務所【地図】 〒146-0082 東京都大田区池上7-10-7 シールエンドビル4階 電話番号：03-3754-6424 東急池上線「池上駅」南口より徒歩2分 （JR蒲田駅から2駅5分） |
セミナー料金
定価 5,000円（税込）
会員の方は無料！
※三崎経営労務事務所 顧問契約者様、もしくはプリズムゲート サポート会員様
講師紹介
芝田 弘美
プリズムゲート株式会社 代表取締役社長
Web業界26年のWeb販促デザイナーで、Web制作の他、セミナー講師経験も多数。幼少期からの実店舗での経験を生かし、集客できるホームページを日々提案している。今まで携わったプロジェクトは1000件以上。著書「Webライティング大全100」「ホームページ集客大全100」「儲かる会社はホームページが９割！」「士業のためのホームページのつくりかた」
三崎 亜紀子
三崎経営労務事務所 代表
「正確に、丁寧に、そしてあと一歩親切に」がサービスマインド。真摯な対応と、初心者にも分かりやすい丁寧な解説が好評。チームワークを大切に、子育て世代の女性が働きやすい環境を浸透、採用時のミスマッチを防ぐ。開業以来多くのお客様に支持され、働き方をテーマに15回以上のセミナーに登壇。
どうすれば会社に魅力を感じてもらい、長く働いてもらうことができるのか。
具体的な改善点が分かる採用セミナー、定員6名までです。申し込みは、お早めに！
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